ようやく怒涛のような33期が終わりました。
33期は「年間休日101日とし社員ひとり一人の事情に応じた多様で柔軟な働き方」を目指してきましたが、雇用の促進にはつながりませんでした。
自己肯定感と謙虚さのバランスが良い優秀な人財はどこにいるのでしょう？
34期は少数精鋭で楽しく行きます！